Mėnesio tema | 2025 balandis

Darbdavio identitetas ir darbuotojų patirtis

Nuo įvedimo iki kasdienio įtraukimo strategijų

1-eri narystės metai – 12 aktualių HR temų. Kiekvieną mėnesį nagrinėjamai temai išpildyti vyksta webinarai, mokymai, diskusijos, workshopai, interviu su ekspertais. Jei nepavyks dalyvauti, visų susitikimų įrašus galėsi peržiūrėti savo paskyroje. 

Darbuotojų komunikacija: nuo ambasadorystės iki nuomonės lyderystės

04 02 | WEBINARAS su Deividu Budginu

Susitikimo metu Deividas Budginas, darbuotojų ambasadorystės agentūros Employee2consumer vadovas, pristatys naujausius Lietuvoje darytus ambasadorystės tyrimus:
– LT Top 1000 Geidžiamiausių darbdavių darbuotojų Linkedin aktyvumo tyrimą;
– Darbuotojų ambasadorių turinio kokybės tyrimą;
– Pirmąją Lietuvoje darbuotojų ambasadorių apklausą.
 
Pranešimo klausytojai sužinos, kaip keičiasi ambasadorystės iniciatyvos, kokių rezultatų pasiekia Lietuvos organizacijos ir kaip pereiti nuo eilinio vertės nekuriančio turinio prie nuomonės lyderystės.

Well-being & Connection with Real Life during Work

04 03 | GEROJI PRAKTIKA su Ioana Biris

Balandžio 3 d. 13 val. vyks atviras online susitikimas su lauko ofiso dienos įkūrėja Ioana Biris – gydytoja, socialine psichologe, tyrėja. Pranešimo tema:”Well-being & Connection with Real Life during Work”.
 
Lauko ofiso diena prasidėjo prieš 8-is metus Nyderlanduose keliant klausimą, kodėl darbo metu esame taip atsiskyrę nuo gamtos. Iniciatyva taip įsibėgėjo, kad dalyviai kitose šalyse jungėsi ne tik vienai dienai dirbti lauke, bet pradėjo keisti pačią darbo kultūrą.
 
Lauko ofiso diena Lietuvoje šiais metais vyks pirmą kartą – birželio 12 d. 
Registracija >> čia <<.

Fizinis intelektas – energija dideliems užmojams

04 04 | MANO LAIKAS su Mantu Strolia

Valanda, kuri pakeis Jūsų požiūrį į fizinį aktyvumą: sužinosite, kaip išsiugdyti malonią discipliną, nepaverčiant sporto varginančia prievole. Kaip tinkamai valdyti dėmesį, kvėpavimą, emocijas ir kūno „atmintį“, kad judesiai taptų lengvi, rezultatai – tvarūs, o motyvacija – ilgalaikė. Praktiniai patarimai ir įkvepiantys pavyzdžiai padės išmokti naujų judesių be didelių pastangų ir efektyviai panaudoti turimą laiką, siekiant dar geresnės savijautos ir fizinių galimybių.
 
APIE LEKTORIŲ:
Olimpietis Mantas Strolia – Grand Partners konsultantas ir mentalinio pasirengimo treneris – padeda ugdyti atsparumą, discipliną ir emocinį intelektą.

04 07 | TIPS & TRICKS straipnis

Ateities lyderiams: darbo kultūra, kurioje klesti sveikos ir gyvybingos komandos

Šiandien ofisuose vyrauja tokia darbo kultūra, kai komandos blaškosi tarp nuolatinio poreikio kokybiškam poilsio ir perdegimo. Tarsi užburtas, niekaip nesibaigiantis ratas. Žmogus yra nuolatinėje eksploatacijoje.
 
Šiame straipsnyje Sandra Galdikaitė pasidalins:
  • kaip sensorinė perkrova darbe veikia sprendimus, savijautą, emocijas ir mąstymą ar net pardavimus;
  • kelis paprastai įgyvendinamus veiksmus darbo kultūroje, kurie yra esminiai pailsėjusiai ir gyvybingai komandai.

Sandra Galdikaitė – fasilitatorė, kūrybininkė, EU klimato pakto ambasadorė, „9 zuikiai“ įkūrėja. Dirbanti su tarpdiscipliniu suaugusiųjų švietimu aplinkos ir savijautos temose, įtrauktimi.

04 09&16 | GYVAS SUSITIKIMAS VILNIUJE&KAUNE

Keliai ir pamokos į emocinę gerovę | Almanto ir Irmos istorijos apie perdegimą ir vadovavimą

Šį mėnesį net du susitikimai GYVAI – Vilniuje ir Kaune! O kiekviename iš jų du svečiai, kuriuos kalbins Rasa Kaminskienė.
 
Vilniuje 04-09 & Kaune 04-16 | Laikas: 13.30 – 16.30 val.
 
I DALYJE:
Almanto Dulkio autobiografinės knygos „Geltonas feniksas“ pristatymas, kurioje asmeninė Almanto perdegimo istorija.
II DALYJE:
Apie vadovavimą ir darbuotojų gerovę: pamokos iš tikro gyvenimo – Irmos Bučinskaitės patirtis.
 
 

Ką reiškia iš tiesų dirbti su DI strateginiame lygmenyje?

04 08 | RYTMETIS su CEO Audriumi Bunevičiumi

Džiugu, kad tikrai ne viena organizacija HR klausimus kelia į strateginės svarbos lygmenį „ne dėl pliuso”, o iš tiesų.
Na o šio mėnesio CEO Audrius Bunevičius iš Tyrens pasidalins, ką reiškia išskirtinai darbdavio identiteto klausimus laikyti strateginiame lygmenyje.

HR klubo mentorių susitikimas su Sauliumi Alksniu

04 11 | HR klubo mentorių susitikimas su Sauliumi Alksniu

HR klube mentorystės programa startavo vasario mėnesį. Pirmasis etapas praėjo gausiai ir puikiai. Turėjome net 21 porą!
 
Į šį susitikimą su karjeros ir mentorystės temų ekspertu Sauliumi Alksniu kviečiame visus HR klubo mentorius. Visus, ir tie, kas turėjo mentee, ir tie, kurie ne.

Psichologinių paglostymų galia: kaip pripažinimas kuria stipresnį „aš“

04 18 | MANO LAIKAS su Naginionė

Taikyti psichologinius paglostymus ne tik kitiems, bet ir sau – tai sąmoningai ugdyti įprotį pripažinti savo vertę, palaikyti save ir puoselėti pasitikėjimą savimi. Tai ypač svarbu HR vadovams ar lyderiams, kurie dažnai skiria dėmesį kitiems, tačiau pamiršta pasirūpinti savimi.
Viktorija Naginionė daugiau nei 12 metu dirba su vadovais, komandomis ir vidiniais treneriais bei mentoriais organizacijose.

04 15 | NAUJOKO KAVA su Ilona Vaitiekūniene

Norime pasilabinti ir susipažinti su naujais HR Klubo nariais! Todėl kviečiame naujai prisijungusius, arba visus, kurie turi klausimų. Susitikime: aptarsime kaip lengvai naviguoti HR klubo nario paskyroje, atsakysime į kylančius klausimus.

04 21 | TIPS & TRICKS su Odeta Plakiene

Kaip dovanos stiprina darbdavio identitetą, darbuotojų įtraukimą ir lojalumą

Šiame straipsnyje Odeta Plakienė, „Dovanų meistrų“ įkūrėja, kruopšti planuotoja ir kūrybinga organizatorė, pateiks įžvalgas, remdamasi savo ilgamete patirtimi ir bendradarbiavimu su McKinsey konsultantais. Odeta pasidalins ekspertine nuomone apie tai, kaip dovanos gali tapti svarbiu įrankiu darbdaviams stiprinant savo identitetą.

Kūrybinio mąstymo strategijos | Aptarimas ir Q&A

04 23 | WEBINARAS su Viktorija Naginionė

HR + kūrybiškumas = inovatyvi, įtrauki ir konkurencinga organizacija! 🙂
 
Kūrybiškumo ugdymas personalo valdyme leidžia ne tik efektyviau spręsti kasdienius iššūkius, bet ir kurti inovatyvią, prisitaikančią prie pokyčių organizaciją. Manome, kad tai labai svarbi kompetencija, tad šį kartą lavinkime ją drauge.
 
Online susitikime su konsultante Viktorija – klausimų – atsakymų sesija. 

Pasaulinė darbuotojų saugos ir sveikatos diena

04 28 | MINĖTINA DIENA

Pasaulinė darbuotojų saugos ir sveikatos diena (PDSD), švenčiama kasmet balandžio 28 d., yra svarbi proga atkreipti dėmesį į darbuotojų saugos ir sveikatos svarbą darbo vietose. Ši diena yra švenčiama ne tik Lietuvoje, bet ir visame pasaulyje, ir įvairios organizacijos įvairiais būdais ją mini.

Darbdavio identitetas praktiškai | Geroji praktika ir klaidos + Q&A

04 30 | GEROJI PRAKTIKA su Asta Mikalajūniene ir Justina Darulyte

Šiame susitikime kalbėsime apie darbdavio identitetą praktiškai.
I DALIS bus skirta teorijai su pavyzdžiais. Kalbėsime, kaip formuojamas patrauklaus darbdavio identitetas, žiūrėsime ir geruosius pavyzdžius ir klaidas.
II DALIS – Q&A – jūsų klausimai – eksperčių atsakymai.Skirsime laiko jūsų klausimams ir situacijoms. Nepraleiskite progos nemokamai pasikonsultuoti su DID Moons strategėmis ir praktikėmis.

PRISIJUNK DABAR!